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Le Codev : une méthode puissante de développement professionnel

Par Anick Hamon et Frédérique Draveny, coachs associées YLOS7 Le Codéveloppement Professionnel, autrement appelé Codev, est une méthode performante et pragmatique de développement professionnel. Particulièrement plébiscitée par les grands groupes, elle se répand aujourd’hui dans les ETI et PME. Une méthode basée sur l’intelligence collective Tout droit venu du Québec, le Codev s’appuie sur l’échange

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Négocier son salaire à l’embauche : les avantages insoupçonnés

Négocier son salaire à l’embauche : les avantages insoupçonnés Négocier son salaire à l’embauche est une pratique délicate pour certains candidats. Or, parvenir à un accord salarial présente des avantages d’une telle portée qu’il serait désavantageux, voire dommageable, de ne pas se lancer. Négocier son salaire : une pratique encore intimidante Près de 40 %

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Est-il normal d’admettre que j’ai des défauts ?

Faut-il cacher ses défauts quand on est entrepreneur ? Traduction enrichie et commentée d’un post de Will Schroter Pendant longtemps, j’ai cru qu’un leader devait être une incarnation de la solidité. Serein, lucide, confiant – même quand l’intérieur vacille. Cette image est tenace, surtout chez les fondateurs d’entreprise. Pourtant, la réalité intérieure est souvent tout

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