CODIR, IA et STRATÉGIE : comment les entreprises structurent (ou échouent à structurer) leur avenir

CODIR, IA et STRATÉGIE : comment les entreprises structurent (ou échouent à structurer) leur avenir L’intelligence artificielle est devenue un sujet central dans les directions générales. Dans de nombreuses entreprises, le sujet « codir stratégie IA » émerge désormais comme une préoccupation structurante : comment relier les usages possibles de l’IA à la vision stratégique

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L’oreille d’or

Repérer les signaux faibles dans les équipes

Repérer les signaux faibles dans les équipes et anticiper les ruptures  Pilotage intelligent   Chez BlaBlaCar, le CTO Olivier Bonnet a mis en place un système de détection des signaux faibles fondé sur une observation fine des canaux de communication internes : plus de 400 canaux Slack sont scannés, des “relais de confiance” sont désignés

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Intelligence émotionnelle dans les équipes

CES ÉMOTIONS QUI DIRIGENT NOS ÉQUIPES

Par Laurent Cremaschi   Les émotions sont-elles des perturbations inutiles qui entravent la pensée rationnelle ? Loin de là si on en croit Antonio Damasio[1] pour qui les émotions jouent au contraire un rôle central dans toutes nos prises de décisions, y compris celles que l’on veut croire uniquement rationnelles.   Nos émotions dictent nos décisions

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